• Verwachtingen overtreffen

  • Vanzelfsprekendheden doorbreken

  • Echt contact maken

  • Baanbrekende gewoontes

Wat we doen

passen, meten en maken

Breaking Habits is gespecialiseerd in het gedrag tussen mensen. We denken graag mee over positieve gedragsverandering in situaties waar medewerkers in contact komen met anderen, resulterend in een uitgebreid of beknopt traject. Een dergelijke verandering kan alleen succesvol zijn wanneer nieuwe gewoontes stroken met de cultuur van de organisatie en de medewerker. Vanuit de visie van de organisatie ontwikkelen we trajecten op maat waardoor de kwaliteit toeneemt. 

Wat maakt ons anders?

Jong en energiek: wij zijn een groep jonge professionals en brengen energie over op organisaties en teams.

Pragmatisch: alles is gericht op de praktijk

Blended learning: we combineren klassikale training met online leren en voor- en na bereidingsopdrachten.

Persoonlijke aandacht: We willen onze deelnemers veel  persoonlijke aandacht kunnen geven. Daarom werken we bij groepen die groter zijn dan 8 personen met 2 trainers.

Actie en reflectie: in iedere training krijgen deelnemers een variatie aan oefeningen, waar actie wordt gevraagd en waar er tot reflectie wordt uitgenodigd.

Interactief, leuk en confronterend: deelnemers blijven door de afwisseling continu gefocust en verrast

Onze visie op ontwikkelen

Ontwikkelen en veranderen kan lastig en spannend zijn, zeker wanneer we dit gedrag al heel lang vertonen. Dat snappen wij als geen ander. We maken zoveel mogelijk gebruik van de mogelijkheden en beweging die er al is. Soms is het nodig om confronterend te zijn om patronen te doorbreken.

In onze begeleiding maken we gebruik van spiegelen, om patronen te doorbreken en nieuwe patronen aan te leren. Wij geloven dat ieder mens handelt vanuit de juiste intenties. Vaak zijn mensen echter teveel gericht op het denken in problemen.

Wij stimuleren mensen iedere keer weer om te denken vanuit een ander paradigma: oplossingsgericht denken. We vertalen leersituaties altijd naar de dagelijkse praktijk om het leren daarmee zo concreet mogelijk te maken. We voeren leerinterventie zoveel mogelijk in co-creatie uit zodat de impact zo hoog mogelijk is. Ieder mens heeft zijn eigen (leer)voorkeurstijl. In ons aanbod aan leerinterventies spelen we daarop in. Hier zetten we diverse methoden voor in: feedback en theorie, maar zeker ook ervaringsgerichte interventies en action learning

Ons aanbod

Durven is even je evenwicht verliezen.
Niet durven is je leven verliezen.

-- Soren Kierkegaard --

Wat onze relaties over ons zeggen

  • "De samenwerking met Breaking Habits in het Grolsch Lekkerder Bier programma is professioneel, prettig en overtreft de verwachtingen. Dit laatst genoemde punt is een sleutelonderdeel in het Lekkerder Bier programma. Het is prettig om te zien dat Breaking Habits dit doorvoert in haar eigen bedrijfsvoering en ons daardoor telkens positief weet te verrassen."

    Dennis Berg, Channel Activation Manager On-Trade Business voor Grolsch
  • "Zelden een trainer meegemaakt die met zoveel energie voor de groep staat en echt praktijkgericht kan trainen."

    Joost Jolink, partner Frisse Blikken
  • "De trainer wist zich goed in te leven en bracht zijn enthousiasme over op de groep, met als gevolg een productieve dag, waarin de term training inhoud krijgt."

    Emma Fekkes, Operationeel Manager publieksdiensten Het Spoorwegmuseum
  • "Na onze eerste ontmoeting wist ik meteen dat Ties de man was voor de klus op de Euromast. Zijn enthousiasme en positieve energie zet mensen in beweging!"

    Souad el Hamdaoui, directeur Euromast

Onze projecten

Met trots presenteren we hieronder een aantal van onze projecten

Ons team

DE PROFESSIONELE & BUITENGEWONE AANPAK van ons gedreven team maakt ons uniek in alle opzichten

team

organisatieontwikkeling, adviseren en trainen

Pieter van Beurden

team

organisatieontwikkeling, scannen en trainen

Ties van Dijk

team

Projectmanagement, scannen, trainen

Jovanka Hoeboer

team

Organisatieontwikkeling, adviseren en trainen

Joop Janssen

team

Projectmanagement, Trainer, trainingsactrice

femke van der meeren

team

organisatieontwikkeling, scannen en trainen

Sandra van de Veen

team

Administratie

Sjef van Dijk

info@breakinghabits.nl

Grebbeberglaan 15 3527 VX Utrecht Nederland

Contact

Met veel plezier en enthousiasme lichten we graag toe wie we zijn en wat we doen.
Twijfel dan ook niet om contact met ons op te nemen!

Terug naar boven